3 výkonné způsoby, jak zjistit, co chcete (a proč to bylo tak náročné)

část série „žít a pracovat lépe“

Foto: iStock

během mého nejšťastnějšího času v mém profesním životě, byl jsem úplně zmatený, co jsem chtěl. Věděl jsem, že toužím být mimo tuto toxickou práci a nenaplněnou kariéru. To bylo jednoduché. Ale co pak? Jaký nový směr by mě potěšil? Jaká nová role nebo průmysl by mohla přinést radost, flexibilitu, odměnu a dopad, po kterém jsem tak toužil. A co by bylo pro můj život celkově nejlepší, abych mohl rodiče svých dětí a být přítomen pro svou rodinu tak, jak jsem si představoval, když jsem měl děti? Bylo to pro mě příliš matoucí, tak jsem neudělal nic a zůstal jsem roky uvízl v neštěstí a chronických nemocech.

ale teď, po 15 letech, totální znovuobjevení a provozování vlastního podnikání, vidím přesně to, co se dělo. Chápu, proč jsem nemohl přijít na to, co jsem chtěl, a také to, co jsem měl udělat jinak, abych vyčistil cestu, a udělat to nejrychlejším a nejúčinnějším způsobem.

proč jsme tak zmateni tím, co chceme? Pojďme to rozebrat.

na začátku

nejprve jako malé děti přesně víme, co chceme, a prohlašujeme to. „Chci tu hračku!““Chci hrát se svým přítelem!“Chci tančit!“Je součástí procesu raného života začít chápat, co chceme, a pak to odvážně prohlásit. A my absolutně neradi slyšíme “ ne “ v reakci na naše touhy. Je to také část toho, jak fungujeme, že budeme naštvaní – a ukážeme to – pokud nedostaneme to, co chceme.

v dospívání

pak se to všechno změní. Začínáme dostávat obrovské zásahy a tlak od autorit (rodičů, učitelů, členů rodiny), kteří nám říkají, jak bychom měli myslet, chovat se a cítit, a kteří nás hanbí za to, že chceme to, co chceme. Jemně a otevřeně nás učí, že:

• neměli bychom myslet sami za sebe

• naše myšlenky a touhy by neměly být důvěryhodné

* starší lidé vědí lépe

• měli bychom zkrotit a změnit naše touhy tak, abychom zapadli, nezranili se nebo odcizili náš „kmen“

to platí ještě více pro dívky. Bohužel, všechny čtyři z těchto přesvědčení jsou nepravdivé. Často starší, „zralejší“ lidé (včetně našich rodičů) úplně zapomněli, co to je identifikovat, co chtějí, statečně to prohlásit a bojovat za to. Protože ztratili schopnost přijít na to, co chtějí, a dostat to, neměli by být naším nejvyšším průvodcem pro to,co chceme. Naším nejvyšším průvodcem ve všech věcech by měli být sami. A rodiče, kteří to nevidí, nám často dělají velkou službu v tom, jak nás vychovávají.

v dospělosti

konečně se naše schopnost vidět, co chceme, jasně ještě více zamotá v dospělosti, když existuje tolik nových, konkurenčních požadavků, které dělají nepořádek našich tužeb.

například:

* mnoho lidí chce vysoce působivou profesionální roli, ale také schopnost být ve struktuře života svých dětí a aktivně se podílet na tom, jak rostou.

• mnozí chtějí mluvit a jednat autoritativně a být mocnými vůdci, ale naše společnost nám říká, že ženy by neměly být silné a trestat nás, když jsme.

• mnoho mužů a žen je řečeno, jak se chovat genderově rigidními způsoby (ženy by měly být sladké, nenáročné a teplé; muži by měli být mocní,silní a autoritativní atd.) ale většina z nás se cítí příliš omezená v těchto těsných krabicích, které neodrážejí složitost toho, kým skutečně jsme.

* konečně mnozí chtějí dramatickou změnu ve svém životě, ale to by znamenalo (myslí si), že by museli začít znovu a ztratit vše, čeho kdy dosáhli a dosáhli

co dělat? Zde jsou tři kritické způsoby, jak zjistit, co chcete, a začít jej vytvářet.

pochopte, že „myšlenky se stávají věcmi“

jak Mike Dooley a tolik dalších duchovních vůdců myšlenek sdíleli v průběhu věků, to, co si myslíme a věříme, přinese to, co se objeví v našich životech. Pokud si myslíte, že nemůžete mít skvělou práci, kterou milujete a která také skvěle žije, pak budete mít přesně to, co si myslíte: mizerná práce, která se vám nelíbí, nevydělává dost. Pokud vše, na co myslíte, je to, co nemáte, pak budete udržovat svůj nedostatek a své neštěstí.

pracuji se stovkami profesionálů ročně, kteří chtějí lepší, šťastnější život a práci, ale nevidí, jak každý den ovlivňují svou zmařenou kariéru, svou negativitou založenou na strachu, beznadějí, hněvem a záští a mentalitou obětí.

co změnit? Začněte velmi pečlivě sledovat své myšlenky. Rozhodněte se pozitivněji a silněji přemýšlet o tom, co může vaše budoucnost držet a čeho jste schopni. Pochopte, že to, co se stalo v minulosti, nemusí pokračovat. Minulost je odrazem toho, co jste si mysleli a věřili a jak jste jednali v minulosti. Změňte své myšlenky a přesvědčení tak, aby odpovídaly vašim nejpozitivnějším snům a vizím. Pak se odvážně, konkrétní akce, která podporuje tyto vize. Větší povědomí se rovná větší volbě. A stát se statečnějším znamená, že budete mít větší sílu ovlivnit pozitivní změnu ve vašem životě.

nekupujte do zavádějících mýtů naší společnosti o práci

miliony lidí si koupily mýtus, že nemůžete milovat svou práci a skvěle se na ní živit. Je to tak zavádějící víra, přesto tak všudypřítomná a mocná. Pokud se rozhodnete věřit, že vaše vášně, talenty, dary a schopnosti nemohou být použity ve službách světa lukrativním způsobem, pak není naděje na šťastnější kariéru.

jak Maria Nemeth sdílí ve své velké knize energie peněz:

lidé jsou nejšťastnější, když ve fyzické realitě demonstrují to, o čem vědí, že je o sobě pravdivé, dávat formu svým životním záměrům způsobem, který pomáhá ostatním.

to je srdce toho, co dělá lidi šťastnými, naplněnými a odměněnými-natáhnout se k jejich Nejvyššímu potenciálu a prokázat svou velikost tím, že se nabízejí ve službě druhým prostřednictvím svých přirozených schopností a talentů. Zjistěte, jaké jsou vaše speciální, jedinečné talenty, a najděte nové způsoby, jak je využít k vydělávání peněz. Pokud si myslíte, že nemůžete, proveďte online vyhledávání a najděte 50 lidé po celém světě, kteří to houpají a dělají to, co byste rádi, pak se upřímně zeptejte sami sebe, “ Proč pro mě tato cesta nemůže fungovat.“?“

když se zavazujeme využívat naše dary k pomoci druhým, jsme schopni překonat vinu, strach a hanbu, kterou nás společnost naučila cítit se odvážně a hrdě zpeněžit to, co rádi děláme.

naše společnost nás dále naučila, že práce v obchodě je “ pod námi.“Jak Mike Rowe –“ nejšpinavější muž v televizi “ – sdílel, existuje pět škodlivých mýtů, které se dnes učíme o dělnické práci a dělnících. Mezi tyto mýty patří:

• v Americe nejsou žádná dobrá pracovní místa.

* nejlepší cestou k dobré práci je čtyřletý titul.

* obchodní pracovní místa jsou slepá pracovní místa.

* nemůžete vytvořit šest čísel.

* v obchodech není místo pro ženy.

zeptal jsem se Mika, proč si tolik lidí myslí, že pracovní místa, jako jsou práce v instalatérství, HVAC a elektrotechnické profese, jsou slepá pracovní místa, která neposkytují žádnou vzestupnou mobilitu, a proč je to nepravdivé.

Mike sdílel: „je to nepravdivé, protože je to statisticky, prakticky a nepopiratelně nepravdivé na všech úrovních. Zvládnutí obchodu není jen vám dovednost můžete spadnout zpět na-to vám dává příležitost začít své vlastní podnikání. Rozhodně není žádná ostuda pracovat pro někoho jiného-to dělá většina lidí. A dnes má zkušený Živnostník velkou šanci vydělat šestimístný plat. Lidé však zapomínají, že kvalifikovaní obchodníci tvoří více malých podniků než jakýkoli jiný druh podnikatele. Takže – nejen, že existuje vzestupná mobilita-je zde rozšířená, neomezená a bezprecedentní příležitost.“

existuje mnohem více cest ke šťastné a odměňující práci, než jsme dnes vedeni k tomu, abychom věřili v náš svět. Pokud vaše vášeň pracuje v obchodě, sledujte ji s hrdostí a chutí, navzdory odpůrcům.

nakonec se dostaňte do klece se svými obavami (a vyjděte na druhou stranu statečnější)

Přiznejme si to-strach je to, co lidem brání v tom, aby sledovali, co chtějí. Strach ze všeho druhu: z rozpaků, selhání, z toho, co si lidé budou myslet, z toho, že nemají to, co je potřeba, z peněz, ze ztráty všeho a dokonce i z úspěchu.

Udělejte si čas dnes nastínit vše, co se obáváte o provedení významné změny ve svém životě. Pak se pozorně podívejte na kořen svých obav a s největší pravděpodobností uvidíte, jak jsou neopodstatněné. Kdo a co vás naučil bát se tímto způsobem? Byl to rodič, který řekl, že nejsi dost chytrý na to, abys dělal, co chceš? Byl to traumatický zážitek jako ponižující vyhazov, který vás připravil o sebevědomí? Nebo strašně zpackaný pokus o zahájení nového podnikání, který vás nechal cítit se jako poražený?

ať už je hlavní příčina jakákoli, byla to silná a pozitivní lekce, kterou jste se měli naučit, a určitě to nebylo tak, že nejste chytří, silní, talentovaní nebo dostatečně oddaní, abyste vytvořili to, co chcete.

udělejte to rok, kdy si konečně uvědomíte, čeho jste schopni, a jděte ven a dokažte to.

pro více informací od Kathy Caprino, podívejte se na její Brave Up Life Mastery Program a sledovat její TEDx talk čas statečný Up.

Galerie: 15 webů, které vám pomohou nastartovat kariéru

16 obrázky
Zobrazit galerii

Napsat komentář

Vaše e-mailová adresa nebude zveřejněna.