for dem af os, der hælder alt, hvad vi er i vores lidenskaber, er det personligt.
jeg er færdig med folk, der undskylder en mangel på etik, moralske uheld og åbenlyst tvivlsom forretningspraksis med sætningen “Det er bare forretning.”Det er ikke bare forretning. Det er personligt.
jeg hælder alt, hvad jeg har, i alt, hvad jeg gør. Jeg arbejder på de ting, der definerer mig. Jeg arbejder på de ting, jeg brænder for. Jeg arbejder på de ting, som jeg vil have verden til at bruge, opdage og købe.
jeg arbejder på ting, der fortæller verden, hvem jeg er, hvordan jeg er og hvad jeg er.
mit arbejde er resultatet af mine tanker, mine handlinger og mine sårbarheder. Mit arbejde er mig, og det gør det personligt.
vi er ikke alle Hustling af de samme regler
jeg behøver ikke at respektere folk, der vælger at bygge ting efter forskellige regler. Sikker på, at dine regler (eller mangel på dem) kan få dig længere, hurtigere, men det betyder ikke, at jeg skal lide eller respektere dig for det.
jeg vil fortsætte med at skabe efter de regler, jeg tror på.
jeg siger ikke, at jeg skal være blød. Jeg siger ikke, at jeg vil lægge mig ned og dø, når nogen skubber mig for langt, men jeg siger, at der er regler, der definerer, hvad der er acceptabelt for mig, og hvad der ikke er.
disse regler kan være forskellige for alle, og i sandhed er det nok det, der adskiller den største af os fra den middelmådige.
Trængsel
jeg har sagt i aldre, at enhver iværksætter har brug for trængsel. Men trængsel er ikke en undskyldning for at kneppe folk over. Jeg mener, at det er muligt at oprigtigt at gøre forretninger på den bedst mulige måde for alle involverede parter.
det er ikke altid muligt, men du kan gøre dit bedste for at forsøge at undgå åbenlyst at ødelægge levebrød, eksistens, ego eller forretning for den person, du arbejder med, hustling for eller i ansigtet af. Der er grænser for trængsel.
også – hustling er ikke synonymt med tvivlsom etik. Ikke for mig. Hustling betyder at gøre alt, hvad du kan gøre, inden for rammerne af det, du mener er acceptabelt, for at få dine ideer til at fungere og gøre dit arbejde kendt.
jeg behøver ikke at respektere dig
jeg er træt af den back-slapping, håndrystende farce, der er involveret i erhvervslivet meget af tiden. Jeg synes, det er OK at vise en aktiv og sund respekt for den måde, nogle mennesker opfører sig på.
det er bydende nødvendigt at tage stilling.
Tegn dine linjer. Kend dine regler. Byg i overensstemmelse hermed.
du behøver ikke at lide alle
der er en massiv forskel mellem at lide og respektere nogen. Jeg kan godt lide mange mennesker, som jeg har meget lidt respekt for i erhvervslivet og succes.
der er også en masse mennesker, som jeg har enorm respekt for, hvem jeg ikke kunne bare at have et måltid med. Jeg kan ikke lide dem aktivt, men jeg kan erkende, at det, de har opnået, er respektabelt.
men så er der nogle mennesker, som jeg ikke kan lide eller respekterer og nægter at lyve om det. Jeg synes det er OK. Jeg synes, det er OK at ikke lide mennesker eller respektere den måde, de opfører sig på og driver deres forretning.
vi har alle forskellige regler, som vi lever efter, og vi behøver ikke at være enige.
“det er bare forretning”
jeg nægter at anerkende denne begrundelse længere.
jeg vil ikke høre disse ord udtalt i rækkefølge mere.
det er ikke bare forretning for mig.
det skal ikke bare være forretning for dig.
hvis du bygger noget af værdi, er det personligt.
