Es gibt ein Sprichwort, das geht j-o-b ist ein Akronym für „Just Over Broke.“ Die meisten Arbeiter leben im Rahmen ihrer Möglichkeiten; Sie arbeiten und bezahlen die Rechnungen. Ein Auszug aus dem Buch „Rich Dad, Poor Dad“ von Robert T.. Kiyosaki hat mir einen tiefen Einblick in die wahre Bedeutung von „Job.“ In größerem Maße ist dieses Buch von großem Wert, um Jugendlichen eine lohnende Beratung zu bieten, während sie sich dem Arbeitsmarkt stellen.
Robert sagt in seinem Buch: „Jobsicherheit bedeutete meinem gebildeten Vater alles. Lernen bedeutete alles für meinen reichen Vater.“ Mir ist klar geworden, dass es unzählige „gebildete“ Jugendliche gibt, die sich auf Arbeitsplatzsicherheit konzentrieren. Die Mehrheit von ihnen möchte lieber als Beamter oder Lehrer arbeiten, dessen alltägliche Arbeit statisch ist und sich nie ändert. Im Gegenteil, für die Selbstständigkeit stehen nur wenige zur Auswahl. Wir wissen, dass die Selbstständigkeit voller Risiken und Herausforderungen steckt. Wenn man einmal erfolgreich ist, kann man innerhalb kurzer Zeit Millionär werden, aber wenn man einmal versagt, wird er niemand mit nichts sein. Im Nachhinein sind die meisten Tycoons in verschiedenen Bereichen diejenigen, die außergewöhnliche Tapferkeit und Vision haben, um ihr eigenes Geschäft von Grund auf neu aufzubauen.
Robert rät auch jungen Menschen, nicht für Geld zu arbeiten. Er empfiehlt ihnen, Arbeit für das zu suchen, was sie lernen werden, mehr als das, was sie verdienen werden. Es ist wahr, dass ein Job für uns bedeutet, Geld zu verdienen, und was wir verdienen, hat oberste Priorität. Wir arbeiten, um zu leben, ohne darüber nachzudenken, zu leben, um zu arbeiten oder zu arbeiten, um zu lernen. Wenn es um Geld geht, ist die einzige Fähigkeit, die die meisten Menschen kennen, wie man hart arbeitet. Robert empfiehlt, dass Jugendliche die Straße hinunter schauen, welche Fähigkeiten sie erwerben möchten, bevor sie einen bestimmten Beruf wählen. Er sagt: „Sobald Menschen in dem lebenslangen Prozess der Rechnungszahlung gefangen sind, werden sie wie diese kleinen Hamster, die in diesen kleinen Metallrädern herumlaufen. Ihre kleinen pelzigen Beine drehen sich wütend, das Rad dreht sich wütend, aber morgen früh kommen sie immer noch im selben Käfig: tolle Arbeit.“
Darüber hinaus veranschaulicht Robert als Beispiel die Herstellung von Hamburgern. Es muss viele talentierte Leute geben, die einen besseren Hamburger als McDonald’s kochen können, aber wie kommt es, dass McDonald’s mehr Geld verdient als sie? Die Antwort ist, dass McDonald’s hervorragend in Geschäftssystemen ist. Die Welt ist voller talentierter armer Menschen; Es ist nicht wegen dem, was sie wissen, sondern wegen dem, was sie nicht wissen. Sie konzentrieren sich darauf, ihre Fähigkeiten bei der Herstellung eines besseren Hamburgers zu perfektionieren, anstatt die Fähigkeiten des Verkaufs und der Lieferung des Hamburgers! Diese Geschichte sagt uns, dass es absolut nicht ausreicht, bestimmte Talente oder Fähigkeiten zu besitzen, wir müssen auch lernen, was wir nicht wussten, um das Beste aus unserem Talent zu machen.
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