Kansas Unemployment Benefits

In den folgenden Abschnitten wird erläutert, wie Sie online Arbeitslosigkeit beantragen können und welche Voraussetzungen für die Arbeitslosigkeit erfüllt sein müssen. Außerdem, In den folgenden Abschnitten wird erläutert, welche Informationen Antragsteller bei der Bewerbung für das Programm angeben müssen und was Antragsteller tun können, wenn ihre Petitionen abgelehnt werden.

Was ist Arbeitslosigkeit in Kansas?

Die DOL erweitert Kansas Arbeitslosenunterstützung für lokale Mitarbeiter auf einer kurzfristigen Basis. Mit diesen Mitteln können die Empfänger sich und ihre Angehörigen finanziell unterstützen, während sie sich zwischen den Arbeitsplätzen befinden. Die KS Arbeitslosenversicherung Programm bietet Mittel für maximal 16 Wochen während eines Kalenderjahres einschreiben. Darüber hinaus können berechtigte Kandidaten jede Woche, in der sie am Programm teilnehmen, bis zu 474 US-Dollar erhalten. Dies wird als UC Maximum Weekly Benefit Amount (WBA) bezeichnet. Petenten müssen sich jedoch daran erinnern, dass sie in der ersten Woche, in der ihr Arbeitslosenantrag aktiv ist, keinen Anspruch auf Entschädigung haben. Dieser Zeitraum wird als Wartewoche bezeichnet. Für alle anderen Anspruchswochen während der Einschreibung, Kandidaten können Leistungen erhalten. Trotz der Tatsache, dass dieses Programm den Arbeitnehmern erhebliche finanzielle Unterstützung bietet, müssen sie sich daran erinnern, dass UC keine langfristige Lösung für die Arbeitslosigkeit sein soll.

Was sind die Voraussetzungen Arbeitslosigkeit in Kansas zu bekommen?

Die Berechtigung zur Arbeitslosigkeit in Kansas berücksichtigt verschiedene Aspekte der beruflichen und finanziellen Geschichte der Antragsteller, um festzustellen, ob sie Leistungen erhalten können. Diese Anforderungen umfassen:

• Verfügbarkeit und Suche von Arbeitsplätzen Um Anspruch auf UI-Leistungen zu haben, müssen Bewerber in der Lage und bereit sein, Vollzeitbeschäftigungsmöglichkeiten anzunehmen. Darüber hinaus müssen sich diese Kandidaten registrieren, um mit den erforderlichen Kanälen des Staates zu arbeiten.
• Gründe für Arbeitslosigkeit – Begünstigte müssen aufgrund von Umständen, die außerhalb ihrer Kontrolle lagen, arbeitslos sein. Dies bedeutet, dass Einzelpersonen möglicherweise keinen Anspruch auf UC haben, wenn sie ihren Arbeitsplatz ohne triftigen Grund kündigen oder aufgrund von Fehlverhalten entlassen wurden.
• Finanzielle Einnahmen – Petenten müssen während ihrer Basisperioden genug Geld verdient haben, um sich für eine Entschädigung zu qualifizieren. Für UI-Zwecke wird die Basisperiode als die ersten vier der letzten fünf abgeschlossenen Kalenderquartale definiert. Somit schließt dieser Zeitraum das Quartal aus, in dem die Antragsteller ihre Anträge einreichen.

In Bezug auf die Voraussetzungen für die finanzielle Arbeitslosenversicherung gibt es bestimmte Geldbeträge, die Einzelpersonen in bestimmten Quartalen der Basisperiode verdient haben müssen. Diese Qualifikationen für die Arbeitslosigkeit sind wie folgt:

• Finanzielle Verteilung – Die Teilnehmer müssen in mindestens zwei der vier Quartale in ihren Basisperioden ein Einkommen erzielt haben.
• Versicherte Beschäftigung – UC-Kandidaten müssen ihren Lohn von versicherten Arbeitgebern verdient haben, um sich für dieses Programm zu qualifizieren. Dies bedeutet, dass ihre Arbeitgeber Steuern in das UI-Programm gezahlt haben müssen.
• Bruttofinanzen – Die Begünstigten müssen während ihrer Basisperioden einen Gesamtbruttolohn haben, der mindestens dem 30-fachen ihrer berechneten wöchentlichen Leistungsbeträge (WBAs) entspricht.

Wie kann ich für die Arbeitslosigkeit in Kansas anmelden?

Qualifizierte Petenten fragen sich möglicherweise, wie sie online in Kansas oder telefonisch Arbeitslosigkeit beantragen können. Beide Optionen sind im Staat verfügbar. Die Einreichung eines Online-Antrags auf Arbeitslosigkeit ist jedoch schneller, da die Petition sofort beim DOL eingeht. Unabhängig davon, wie Antragsteller Arbeitslosengeld beantragen, müssen sie Folgendes einreichen:

• Identifizierende Informationen wie vollständige Namen, Sozialversicherungsnummern (SSNs) und Führerscheinnummern.
• Kontaktinformationen, einschließlich Postanschriften, des Landkreises, in dem sie leben, und Telefonnummern.
• Arbeitgeberinformationen für alle Unternehmen, für die sie in den letzten 18 Monaten gearbeitet haben. Dazu gehören die Postanschrift und der Name ihres Arbeitgebers.
• Zeitleiste der Beschäftigung, einschließlich der Daten, zu denen die Bewerber für diese Arbeitgeber gearbeitet haben, und der Gründe, warum sie ihre Positionen verlassen haben.
• Zahlung Entschädigung Antragsteller erhalten haben oder voraussichtlich erhalten, da sie ihre Positionen verlassen. Dies schließt jegliche Rente, Abfindung oder ungenutztes Urlaubsgeld ein.

Darüber hinaus müssen Bewerber, die einen Arbeitslosenantrag stellen und in bestimmte Kategorien fallen, dem DOL zusätzliche Informationen zur Verfügung stellen. Zum Beispiel:

• Militärangehörige, die sich innerhalb der letzten 18 Monate von der Organisation getrennt haben, müssen ihre DD-214-Mitglieds-4-Kopien einreichen.
• Bundesangestellte müssen dem DOL entweder ihr Standardformular SF-50 oder Pay Stubs senden.
• Nicht-Staatsbürger oder Staatsangehörige der Vereinigten Staaten müssen ihre Beschäftigungsgenehmigungsnummern und Ablaufdaten angeben.

Arbeitnehmer, die online Arbeitslosigkeit beantragen, müssen sich daran erinnern, dass sie sieben Tage Zeit haben, um ihre Einreichungen abzuschließen, bevor sie einen Antrag stellen müssen.

Wie bereite ich mich auf das Arbeitslosenversicherungsinterview in Kansas vor?

Antragsteller müssen sich möglicherweise auf das Arbeitslosenversicherungsgespräch vorbereiten, wenn die DOL Fragen zu ihren Petitionen hat. Das Telefoninterview bei KS Unemployment ist Teil des UC-Entscheidungsprozesses, So löst das DOL Fragen zu UI-Ansprüchen. Mögliche Anspruchsfragen, die ein Interview rechtfertigen könnten, sind:

• “ Warum hat der Bewerber seinen Job verlassen?“
• „Kann und will der Petent Arbeit suchen?“
• „Kann der Antragsteller Vollzeitarbeit leisten?“

Petenten fragen sich vielleicht, wie sie das Interview zur Arbeitslosenversicherung bestehen können, sollten sie zur Teilnahme an einem Interview aufgefordert werden. Die Kandidaten müssen jedoch bedenken, dass dieses Gespräch Teil eines größeren Prozesses ist, der verschiedene Faktoren umfasst. Die während des Interviews gestellten Fragen sollen dem Staat helfen, die jeweilige Situation besser zu verstehen. Daher werden die in diesen Interviews erhaltenen Details neben den Informationen ausgewertet, die die Antragsteller in ihren Erstanträgen angegeben haben. In jedem Fall müssen sich die Arbeitnehmer daran erinnern, dass dieses Gespräch ein äußerst wichtiger Teil des Registrierungsprozesses ist. Darüber hinaus könnte das Verpassen des UC-Telefonanrufs dazu führen, dass Petenten ihre Vorteile verlieren.

In einigen Fällen kann das DOL ein Arbeitsloseninterview mit dem Arbeitgeber verlangen, um Informationen über den Verlust des Arbeitsplatzes des Petenten zu erhalten. Im Allgemeinen sind Interviews dieser Art üblich und deuten nicht darauf hin, dass Petenten Leistungen verweigert werden. Eigentlich, Ein UI-Interview in Kansas ist in der Regel erforderlich, wenn Antragsteller ihre Positionen aus Gründen neben Entlassungen verlassen. Da das Interview keine Garantie dafür ist, dass den Antragstellern Leistungen verweigert werden, sollten sie weiterhin wöchentliche Ansprüche geltend machen.

Wie beantrage ich Arbeitslosengeld in Kansas?

Um Arbeitslosengeld in Kansas zu beantragen, müssen akzeptierte Kandidaten zusätzliche Aufgaben erledigen, sobald sie sich für das Programm angemeldet haben. Diese Schritte sind notwendig, damit Empfänger einen Arbeitslosengeldanspruch aufrechterhalten können, und sie müssen rechtzeitig abgeschlossen werden. Die erste Bestimmung betrifft die Arbeitssuche. Diese Schritte sind wie folgt:

• Füllen Sie das Blatt „Mein Wiedereinstellungsplan“ aus. Nach Erhalt ihrer Annahme in das Programm, Die Teilnehmer haben sieben Tage Zeit, um dieses Formular auszufüllen und an das DOL zurückzusenden.
• Führen Sie jede Woche drei Jobsuchaktivitäten durch. Mindestens zwei dieser Aktivitäten müssen das Einreichen von Bewerbungen oder Lebensläufen für potenzielle Stellenangebote umfassen. Die dritte Aktivität kann die Teilnahme an einer Jobmesse, die Teilnahme an einer Workforce Center-Aktivität oder die Teilnahme an einem Lebenslauf-Schreibkurs sein.
• Dokumentation ihrer Arbeit Suchbemühungen. Das DOL prüft die Arbeitssuchbemühungen der Begünstigten. Daher ist es unerlässlich, dass die Teilnehmer detaillierte und genaue Berichte über ihre Arbeitssuchbemühungen führen. Um diesen Schritt zu vereinfachen, sollten die Teilnehmer alle Broschüren aufbewahren, die sie von ihren Netzwerkveranstaltungen oder E-Mails an Arbeitgeber erhalten.

Darüber hinaus müssen die Teilnehmer bei der Beantragung von Leistungen bei Arbeitslosigkeit ihre wöchentlichen Ansprüche beim DOL einreichen. Um UI-Leistungen in Anspruch zu nehmen, müssen Arbeitnehmer 13 Fragen beantworten, die in die folgenden Kategorien fallen:

• Wöchentliche Arbeit Das DOL fragt die Kandidaten, ob sie in den Wochen gearbeitet haben, in denen sie Leistungen in Anspruch nehmen. In ähnlicher Weise wird die Abteilung fragen, ob sie während jeder Einschreibungswoche Stellenangebote abgelehnt oder von der Arbeit entlassen wurden.
• Erstattung – Die Teilnehmer müssen melden, ob sie in den Wochen, in denen sie einen Anspruch geltend machen, eine Abfindung, Urlaub oder Urlaubsgeld erhalten haben.
• Arbeitsverfügbarkeit – Die Begünstigten müssen nachweisen, dass sie während jeder Woche physisch verfügbar waren, um Vollzeit zu arbeiten. In ähnlicher Weise müssen die Kandidaten angeben, ob sie Zeitplankonflikte hatten, die sie an der Arbeit hinderten, wie z. B. Schulanforderungen.

Um einen UC-Leistungsanspruch aufrechtzuerhalten, müssen die Empfänger ehrliche und genaue Antworten auf die oben genannten Fragen geben. Die Erstellung betrügerischer Informationen kann dazu führen, dass der Antragsteller für die nächsten fünf Jahre vom UI-Programm ausgeschlossen wird. Darüber hinaus wären Kandidaten, die ihre Ansprüche fälschen, auch dafür verantwortlich, das Geld, das sie durch dieses Programm erhalten haben, mit Zinsen zurückzuzahlen.

Was mache ich, wenn mir in Kansas Arbeitslosengeld verweigert wird?

Antragsteller, denen die Arbeitslosigkeit in Kansas verweigert wird, haben das Recht, Berufung einzulegen. Sie müssen diese Anträge jedoch innerhalb von 16 Tagen nach dem Versand ihrer Feststellungsbescheide einreichen. Diese Petitionen müssen an das Berufungsamt des Staates geschickt werden. Um eine abgelehnte Arbeitslosenunterstützung Beschwerde einreichen, Antragsteller müssen ihre:

• Namen.
• Sozialversicherungsnummern.
• Aktuelle Adressen.
• Telefonnummern.

Arbeitgeber können auch Rechtsmittel einlegen, wenn sie mit den Entscheidungen des DOL nicht einverstanden sind. Damit Arbeitgeber diese Beschwerden einreichen können, müssen sie Folgendes enthalten:

• Die Namen der Kläger.
• Die Themen, die sie ansprechen.
• Ihre Sozialversicherungsnummern.

Die meisten Anhörungen über Arbeitslosengeld verweigert Einschreibung finden über das Telefon. Diese Versuche dauern in der Regel 45 Minuten. Nach Erhalt einer Beschwerde, Das DOL benachrichtigt die relevanten Parteien über ihre Anhörungszeiten und -orte, indem es eine Mitteilung sendet. Auf diesem Dokument erhalten die Teilnehmer eine Telefonnummer, die sie anrufen müssen, um zu bestätigen, dass sie an der Anhörung teilnehmen werden.

Während der Berufungsverweigerungsbeschwerde haben beide Parteien die Möglichkeit, Beweise vorzulegen, Zeugen zu rufen und sich von einem Anwalt vertreten zu lassen. Nachdem die DOL nach einer Anhörung in ihrer neuen Entscheidung gestimmt hat, können beide Parteien eine spätere Beschwerde einlegen. Petenten müssen diese neuen Einsprüche jedoch an das Employment Security Board of Review des Staates richten.

Wie kann ich eine Verlängerung der Arbeitslosenquote in Kansas beantragen?

Der Kongress kann eine Verlängerung der Bundesarbeitslosigkeit auf einen bestimmten Staat genehmigen, wenn viele lokale Personen dort arbeitslos werden. Eine Verlängerung des Arbeitslosengeldes in Kansas ist jedoch nicht üblich. Diese Verlängerung der Arbeitslosigkeit ist nur in Zeiten möglich, in denen überdurchschnittlich viele lokale Arbeitnehmer von Arbeitgebern entlassen werden. Wenn diese Erweiterung angeboten wird, können sich Programmteilnehmer über das 16-Wochen-Maximum des Staates hinaus für UC-Leistungen anmelden. Um sich zu bewerben, müssen sich Bewerber, deren Leistungen bereits abgelaufen sind, an das DOL wenden.

Wie kontaktiere ich das Kansas unemployment Office?

Bewerber und Arbeitgeber können sich mit spezifischen Fragen zum UI-Prozess an das Kansas Unemployment Office wenden. Es gibt ein UI-Büro an verschiedenen Orten im ganzen Staat, und Petenten können ihre Fragen persönlich oder telefonisch einreichen. Einzelpersonen können das Topekaunemployment Office besuchen unter:

401 SW Topeka Boulevard

Topeka, Kansas 66603

Wie kann ich einen Arbeitslosenantrag im Bundesstaat Kansas stellen?

Einer der ersten Schritte, die Sie unternehmen müssen, um einen Arbeitslosenantrag in Kansas einzureichen, ist die Erstellung eines Kansas Unemployment Benefits-Kontos auf GetKansasBenefits.gov . Sie benötigen ein Konto, um online Leistungen zu beantragen.

Was mache ich, wenn ich ein Problem habe, das ich nicht über die Website lösen kann?

Wenn Sie Fragen haben oder Informationen benötigen, die Sie auf der Website nicht finden können, können Sie eine der folgenden Telefonnummern anrufen, um mit einem Kundendienstmitarbeiter zu sprechen.

Kansas Stadt: 913-596-3500