Partie de la Série » Mieux Vivre et Mieux Travailler »
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Pendant la période la plus malheureuse de ma vie professionnelle, j’étais complètement confus quant à ce que je voulais. Je savais que j’avais envie de sortir de ce travail toxique et de cette carrière insatisfaisante. C’était simple. Mais alors quoi ? Quelle nouvelle direction me rendrait heureuse ? Quel nouveau rôle ou industrie pourrait apporter la joie, la flexibilité, la récompense et l’impact auxquels j’aspirais tant. Et qu’est-ce qui serait le mieux pour ma vie dans son ensemble, pour que je puisse être parent de mes enfants et être présent pour ma famille comme je l’imaginais lorsque j’avais des enfants? C’était trop déroutant pour moi, alors je n’ai rien fait et je suis resté coincé pendant des années dans le malheur et la maladie chronique.
Mais maintenant, après 15 ans, une réinvention totale, et la gestion de ma propre entreprise, je vois exactement ce qui se passait. Je peux voir pourquoi je ne pouvais pas comprendre ce que je voulais, et aussi ce que j’aurais dû faire différemment pour ouvrir la voie, et le faire de la manière la plus rapide et la plus efficace.
Pourquoi sommes-nous si confus au sujet de ce que nous voulons? Décomposons-le.
Au début
Tout d’abord, en tant que jeunes enfants, nous savons exactement ce que nous voulons et nous le déclarons. « Je veux ce jouet! » » Je veux jouer avec mon ami! »Je veux danser! »Cela fait partie du processus de la jeunesse de commencer à comprendre ce que nous voulons, puis de le déclarer hardiment. Et nous détestons absolument entendre « NON » en réponse à nos désirs. C’est aussi une partie de la façon dont nous fonctionnons que nous serons contrariés – et le montrerons – si nous n’obtenons pas ce que nous voulons.
À l’adolescence
Ensuite, tout change. Nous commençons à recevoir d’énormes interférences et pressions de la part de figures d’autorité (parents, enseignants, membres de la famille) qui nous disent comment nous devrions penser, nous comporter et nous sentir, et qui nous font honte de vouloir ce que nous voulons. Ils nous enseignent subtilement et ouvertement que:
• Il ne faut pas faire confiance à nos pensées et à nos désirs
• Les personnes âgées savent mieux
• Nous devrions apprivoiser et modifier nos désirs pour nous intégrer, ne pas nous blesser ou aliéner notre « tribu »
Cela est encore plus vrai pour les filles. Malheureusement, ces quatre croyances sont fausses. Souvent, les personnes plus âgées et plus « matures » (y compris nos parents) ont totalement oublié ce que c’est d’identifier ce qu’elles veulent, de le déclarer courageusement et de se battre pour cela. Parce qu’ils ont perdu cette capacité de comprendre ce qu’ils veulent et de l’obtenir, ils ne devraient pas être notre meilleur guide pour ce que nous voulons. Notre guide le plus élevé en toutes choses devrait être nous-mêmes. Et les parents qui ne peuvent pas voir cela nous rendent souvent un grand mauvais service dans la façon dont ils nous élèvent.
À l’âge adulte
Enfin, notre capacité à voir clairement ce que nous voulons devient encore plus confuse à l’âge adulte, alors qu’il y a tant de nouvelles demandes concurrentes qui gâchent nos désirs.
Par exemple:
• Beaucoup de gens veulent un rôle professionnel à fort impact, mais aussi la capacité d’être dans le tissu de la vie de leurs enfants et de participer activement à la façon dont ils grandissent.
• Beaucoup veulent parler et agir avec autorité, et être des leaders puissants, mais notre société nous dit que les femmes ne devraient pas être énergiques et nous punit quand nous le sommes.
• Enfin, beaucoup veulent un changement radical dans leur vie, mais cela signifierait (ils pensent) qu’ils devraient recommencer et perdre tout ce qu’ils ont jamais accompli et accompli
Que faire? Voici trois façons essentielles de comprendre ce que vous voulez et de commencer à le créer.
Comprenez que « Les pensées deviennent des Choses »
Comme Mike Dooley et tant d’autres leaders d’opinion spirituels l’ont partagé à travers les âges, ce que nous pensons et croyons donnera naissance à ce qui apparaît dans nos vies. Si vous pensez que vous ne pouvez pas avoir un bon travail que vous aimez et qui gagne également bien votre vie, alors vous aurez exactement ce que vous pensez: un travail moche que vous n’aimez pas et qui ne gagne pas assez. Si tout ce à quoi vous pensez est ce que vous n’avez pas, alors vous perpétuerez votre manque et votre malheur.
Je travaille chaque année avec des centaines de professionnels qui veulent une vie et un travail meilleurs et plus heureux, mais ils ne voient pas comment ils influencent chaque jour leur carrière contrariée, par leur négativité basée sur la peur, leur désespoir, leur colère et leur ressentiment, et leur mentalité de victime.
Que changer ? Commencez à surveiller vos pensées très attentivement. Choisissez de penser de manière plus positive et plus puissante à ce que votre avenir peut contenir et à ce dont vous êtes capable. Comprenez que ce qui s’est passé dans le passé n’a pas besoin de continuer. Le passé est le reflet de ce que vous pensiez et croyiez et de la façon dont vous avez agi dans le passé. Changez vos pensées et vos croyances afin qu’elles s’alignent sur vos rêves et visions les plus positifs. Ensuite, prenez des mesures courageuses et concrètes qui soutiennent ces visions. Une plus grande sensibilisation équivaut à un plus grand choix. Et devenir plus courageux signifie que vous aurez plus de pouvoir pour influer sur un changement positif dans votre vie.
N’Adhérez pas aux Mythes Erronés de notre Société Sur le travail
Des millions de personnes ont adhéré au mythe selon lequel vous ne pouvez pas aimer votre travail et gagner votre vie. C’est une croyance si malavisée, mais si omniprésente et puissante. Si vous choisissez de croire que vos passions, vos talents, vos dons et vos capacités ne peuvent pas être utilisés au service du monde de manière lucrative, alors il n’y a aucun espoir pour une carrière plus heureuse.
Comme Maria Nemeth partage dans son grand livre L’Énergie de l’argent:
Les gens sont plus heureux lorsqu’ils démontrent dans la réalité physique ce qu’ils savent être vrai sur eux-mêmes, donnant forme à leurs intentions de vie d’une manière qui aide les autres.
C’est le cœur de ce qui rend les humains heureux, épanouis et récompensés – s’étendre vers leur plus haut potentiel et démontrer leur grandeur en s’offrant au service des autres à travers leurs capacités et talents naturels. Découvrez quels sont vos talents spéciaux et uniques et trouvez de nouvelles façons de les utiliser pour gagner de l’argent. Si vous pensez que vous ne pouvez pas, faites une recherche en ligne et trouvez 50 personnes à travers le monde qui font ce que vous aimeriez faire, puis demandez-vous honnêtement: « Pourquoi ce chemin ne peut-il pas fonctionner pour moi? »
Alors que nous nous engageons à tirer parti de nos dons pour aider les autres, nous sommes en mesure de surmonter la culpabilité, la peur et la honte que la société nous a appris à ressentir pour monétiser avec audace et fierté ce que nous aimons faire.
De plus, notre société nous a appris que la poursuite d’un travail dans un métier est » en dessous de nous. »Comme l’a partagé Mike Rowe – « L’homme le plus sale de la télévision » –, il y a cinq mythes dommageables qu’on nous enseigne aujourd’hui sur les cols bleus et les travailleurs. Ces mythes incluent:
• Il n’y a plus de bons emplois en Amérique.
• La meilleure voie vers un bon travail est un diplôme de quatre ans.
• Vous ne pouvez pas faire six chiffres.
J’ai demandé à Mike pourquoi tant de gens pensent que les emplois commerciaux, comme ceux de la plomberie, du CVC et de l’électricité, sont des emplois sans issue qui n’offrent aucune mobilité ascendante, et pourquoi c’est faux.
Mike a partagé: « C’est faux parce que c’est statistiquement, pratiquement et indéniablement faux à tous les niveaux. La maîtrise d’un métier ne vous donne pas seulement une compétence sur laquelle vous pouvez vous replier, elle vous donne l’occasion de démarrer votre propre entreprise. Il n’y a certainement pas de honte à travailler pour quelqu’un d’autre most la plupart des gens le font. Et aujourd’hui, une personne de métier qualifiée a une excellente chance de gagner un salaire à six chiffres. Mais les gens oublient que les gens de métier qualifiés forment plus de petites entreprises que tout autre type d’entrepreneur. Donc not non seulement il y a une mobilité ascendante, mais il y a des opportunités étendues, illimitées et sans précédent. »
Il y a tellement plus de voies vers un travail heureux et gratifiant que nous ne sommes amenés à croire en notre monde d’aujourd’hui. Si votre passion est de travailler dans un métier, poursuivez-la avec fierté et enthousiasme, malgré les opposants.
Enfin, Entrez Dans La Cage Avec Vos Peurs (Et Sortez De L’Autre Côté Plus Courageux)
Avouons-le – la peur est ce qui empêche les gens de poursuivre ce qu’ils veulent. Peur de toutes sortes: de l’embarras, de l’échec, de ce que les gens vont penser, de ne pas avoir ce qu’il faut, de l’argent, de tout perdre, et même du succès.
Prenez le temps aujourd’hui de décrire tout ce que vous craignez de faire un changement significatif dans votre vie. Ensuite, regardez de près la racine de vos peurs, et vous verrez très probablement à quel point elles sont infondées. Qui et qu’est-ce qui vous a appris à craindre de cette manière? Est-ce un parent qui a dit que vous n’étiez pas assez intelligent pour faire ce que vous voulez? Était-ce une expérience traumatisante comme un tir humiliant qui vous a privé de votre confiance en vous? Ou une tentative terriblement ratée de démarrer une nouvelle entreprise qui vous a laissé vous sentir comme un perdant?
Quelle que soit la cause profonde, il y avait une leçon puissante et positive que vous deviez apprendre, et ce n’était certainement pas que vous n’étiez pas assez intelligent, fort, talentueux ou engagé pour créer ce que vous voulez.
Faites de cette année l’année où vous réalisez enfin ce dont vous êtes capable, et sortez le prouver.
Pour en savoir plus sur Kathy Caprino, consultez son programme de maîtrise de la vie Brave Up et regardez son temps de discussion TEDx pour Brave Up.
