Quanti anni devi avere per lavorare alla Kroger?

Quanti anni devi avere per lavorare alla Kroger?

Per ottenere un lavoro presso Kroger come calza associato o fresco associato è necessario avere almeno 18 anni. Per una posizione di cortesia impiegato (bagger, carrello retriever, cassiere) è necessario avere almeno 16 anni. Però, in alcuni stati, essi possono assumere 14 e 15 anni di età con un permesso di lavoro per la posizione di cortesia impiegato.

La famiglia di aziende Kroger include negozi come City Market, Dillon, Food 4 Less, Smith, King Soopers e Mariano. Tutte le seguenti informazioni sono rilevanti per tutti questi negozi.

Lavori per adolescenti presso Kroger e requisiti di età

Stocking Associate (Oraria)

In qualità di stocking associate presso Kroger, sarai responsabile dello stocking merchandise in uno dei reparti del negozio: alimentari, casa, alimenti naturali o liquori. Questa posizione di solito richiede ore di sera o durante la notte, e si etichetta, magazzino, e la merce reparto di inventario.

Assisterai anche con variazioni giornaliere, settimanali e mensili dei prezzi aggiornando i segni e le etichette degli scaffali, stoccando i corridoi, costruendo e mantenendo i display e mantenendo la stanza sul retro pulita e ordinata.

Matematica di base e le comunicazioni sono necessarie per questa posizione.

È necessario avere almeno 18 anni di età per lavorare come calza associato a Kroger.

Fresh Associate (Oraria)

Essere fresh associate presso Kroger significa che lavorerai all’interno di uno dei reparti fresh del negozio: carne, prodotti, frutti di mare, panetteria, gastronomia o caffetteria. Assisterai con l’imballaggio del prodotto, la presentazione e la rotazione. E, si sarà anche aiutare con la marcatura giù vecchio prodotto.

Aiuterai anche a mantenere livelli di scorte adeguati, a conoscere le offerte speciali dei prodotti e a ricevere consegne fresche e preconfezionate.

Per lavorare come nuovo socio in Kroger, devi avere almeno 18 anni.

Impiegato di cortesia (orario)

Un impiegato di cortesia presso Kroger lavora come bagger, cart retriever o cassiere. Forniscono un servizio clienti amichevole ed efficiente durante l’elaborazione delle transazioni dei clienti, insaccando generi alimentari o raccogliendo carrelli in modo sicuro.

Gli impiegati di cortesia mantengono pulito il front-end del negozio e, se lavori come cassiere, devi assicurarti che tutte le forme di gara siano gestite correttamente, rimanere aggiornato con gli annunci stagionali e comunicare nuove promozioni e programmi.

Devi avere almeno 16 anni per essere un impiegato di cortesia a Kroger. Tuttavia, in alcuni stati è possibile ottenere assunto a 14 o 15 se si dispone di un permesso di lavoro.

Un quindicenne può lavorare alla Kroger?

Dipende dallo stato in cui vivi. In generale, l’età minima per lavorare a Kroger è 16, ma alcuni negozi assumono 15-year-olds con un permesso di lavoro. Abbiamo una pagina sul nostro sito web appositamente per 15-year-olds che è possibile visualizzare per ulteriori opzioni.

Un sedicenne può lavorare alla Kroger?

L’età minima per lavorare in Kroger è di 16 anni, quindi i 16enni possono lavorare in qualsiasi negozio della famiglia Kroger. Abbiamo una pagina sul nostro sito web appositamente per 16-year-olds che è possibile visualizzare per ulteriori opzioni.

Quanto paga Kroger ai lavoratori a tempo parziale?

I guadagni orari per i dipendenti di Kroger variano a causa delle leggi statali e comunali sul salario minimo. Tuttavia, possiamo darti un’idea generale di quale sia la paga oraria per ogni posizione.

Calza Associato (oraria)

Come calza associato a Kroger, si farà da qualche parte tra salario minimo e $15 all’ora. Se stai arrivando a livello base senza alcuna esperienza precedente, molto probabilmente sarai nella parte inferiore della gamma.

La tariffa oraria media per un socio Kroger stocking è 9 9.

Fresh Associate (Oraria)

Il tasso di retribuzione per i fresh associates è compreso tra il salario minimo e $15 all’ora. Se non si dispone di alcuna esperienza di lavoro precedente, è probabile che sarà sulla parte inferiore della gamma. Ma, se avete qualche storia di lavoro, si potrebbe essere in grado di negoziare un tasso più elevato.

Il salario orario medio per un nuovo socio è 9 9.

Courtesy Clerk (Oraria)

L’intervallo di retribuzione per gli impiegati di cortesia di Kroger è compreso tra il salario minimo e $13 all’ora. Questa è una posizione entry-level, quindi molto probabilmente inizierai più vicino al salario minimo.

La tariffa oraria media per un impiegato di cortesia è di 8 8 all’ora.

Quanta esperienza hai bisogno per lavorare in Kroger?

Kroger è una società entry-level amichevole, in modo da poter applicare per una posizione senza alcuna esperienza e farsi assumere. Tuttavia, se si dispone di una certa esperienza di lavoro, si potrebbe ottenere un più alto tasso di retribuzione oraria e si sposta più velocemente in posizioni di supervisione e di gestione.

Cosa dovresti indossare per un colloquio di lavoro a Kroger?

Kroger è una grande catena di negozi di alimentari, quindi quando ti presenti per il tuo colloquio vorrai essere vestito con abiti casual da lavoro. Considera qualcosa come una camicia abbottonata con bei pantaloni e scarpe da sera. Non si vuole mostrare troppo casual in una t-shirt e jeans.

Kroger Intervista Domande

Le possibili domande in un colloquio di lavoro sono infinite, e dipende sempre l’intervistatore. Ma, ci sono alcune domande comuni che spesso chiedono.

A Kroger, si potrebbe essere parte di un colloquio di gruppo, o si potrebbe ottenere un colloquio individuale con un manager. Ecco alcune domande che sono stati conosciuti per chiedere durante le interviste.

Che esperienza lavorativa hai e che ore sei disponibile?

Perché stanno chiedendo?

Questa è una domanda di base che troverete in quasi ogni colloquio di lavoro per una posizione oraria nella vendita al dettaglio. Fanno questa domanda perché vogliono conoscere la tua storia di lavoro e se la tua disponibilità corrisponde alle loro esigenze di pianificazione.

Qual è la risposta ideale?

L’intervistatore vuole sentire che è possibile lavorare un orario flessibile che includerà notti e fine settimana. Se si dispone di altri obblighi come la scuola o attività extrascolastiche che influenzano la vostra disponibilità, sicuramente far loro sapere.

Per quanto riguarda la tua esperienza lavorativa, sii onesto. Se Kroger fosse il tuo primo lavoro, va bene. Se hai precedenti esperienze lavorative, preparati a condividere dove hai lavorato, per quanto tempo hai lavorato lì, quali erano le tue responsabilità e perché te ne sei andato.

Parlami di un momento in cui hai reso felice un cliente.

Perché stanno chiedendo?

Se hai qualche precedente esperienza lavorativa nel servizio clienti (ristorante o vendita al dettaglio), potrebbero farti questa domanda. Il servizio clienti è la parte più importante del lavoro, quindi vogliono sapere esempi di come hai dato un buon servizio clienti in passato.

Qual è la risposta ideale?

L’onestà è la risposta ideale. Non inventarti qualcosa. Essere preparati con un esempio personale di dare un servizio clienti che è andato al di là. Se non si dispone di un esempio specifico, si può girare la vostra risposta dicendo che si dà ogni cliente servizio amichevole ed efficiente, e tutti i vostri clienti sono felici.

Cosa puoi offrire a questa azienda?

Perché stanno chiedendo?

Se un manager ti fa questa domanda, stanno cercando di farti vendere. Vogliono scoprire quanto bene puoi comunicare, pur essendo positivo e professionale. Inoltre, vogliono sapere quali abilità lavorative hai.

Qual è la risposta ideale?

Conosci i tuoi punti di forza. Se ti viene posta questa domanda, dì loro come beneficerai della loro attività. Vogliono sentire che avete sopra la media capacità di comunicazione verbale, buone capacità matematiche, hanno un atteggiamento amichevole e ottimista, e può dare un eccellente servizio clienti.

Dì loro che sei un lavoratore affidabile che si presenterà al lavoro in tempo per ogni turno programmato. Se siete interessati a una carriera con l’azienda, sicuramente far loro sapere.

Vantaggi di lavorare in Kroger

Tutti coloro che lavorano in Kroger ottiene uno sconto merce. Tuttavia, i benefici che offrono sono solo per i lavoratori a tempo pieno.

I vantaggi includono:

• Ferie retribuite, ferie retribuite e giorni di malattia retribuiti
• Ferie
• 401K, piano pensionistico e piano di acquisto di azioni dei dipendenti
• Assicurazione sanitaria, dentale e visiva
• Assistenza sanitaria in loco
• Vita & Assicurazione invalidità