仕事とビジネスのトップ18の長所と短所

どの雇用形態がより良いかについての議論はまだ新鮮です。 何人かの人々は彼らの専有物のビジネスを始めることに誰かの下で働くよりずっとよい利点があることを考える。 その一方で、全体の反対を信じる人がいます。

独自の企業は、独自の長所と短所を持っています。 しかし、それは企業の仕事と同じケースです。 したがって、議論は決して止まらないようです。

仕事とビジネスの長所と短所を列挙してみてはいかがでしょうか。 自営業と企業の仕事。

仕事とビジネス:

それは良いMNCの仕事や成長しているビジネスであれば、ビジネスと仕事の間の議論は常緑の話題です。

仕事をすることを愛する多くの人々があり、彼らの専有物のビジネスをすることを愛する人々の他のセットがある。 まあ私のアドバイスに従って、あなたに興味のあるものを選択する方が良いです。

だから、完璧な選択をする前に、この記事をよく読んでください。

仕事のプロセス：

通常、学生生活の間、あなたはいつもあなたの卒業を完了することを夢見て、その学位を取得したら、トップMNCの一つで良い仕事を得る。

まあ、最初は素晴らしいことでしょう。 多くの新しい事を知ることを得、またあなたの仕事の助ける新しい事を学ぶことができる。

しかし、時間が経つにつれてゆっくりと、あなたの人生は家庭と仕事に制限されます。 これを安全で安全なものとして求める人はたくさんいますが、本当にこの単調な生活から抜け出し、大きな夢を見始める人はほとんどいません。

上記のように、多くの人が自分でビジネスを始め、自分の人生を生きようとしています。 誰もが成功を得ることができるわけではありませんが、リスクを取る人はチャンスしかありません。

ビジネスプロセス：

ビジネスを成功させることは、夢のようなものです。 定期的な仕事と比較すると、それは確かにあなたにより多くの収入と成功を与えます。 ビジネスを設定するための最も著名な部分は、投資ですので、あなたはそれを手配するのに十分な金持ちにする必要があるか、パートナーシップのために他の人に参加することができます。

ビジネスを実行するときは、成功や損失の何かが完全にあなたに依存するように、より懸命に働く必要があります。

ビジネスを立ち上げることによって、あなたは他の多くの人に雇用機会を提供するとともに、政府の経済の成長を支援することになります。

自分のビジネスを始める利点:

自分のルール、自分の王国(ボス):

他の誰かの下で働くことは、常に制限のように感じてきました。 しかし、あなたがそこにいるとき、あなた自身のビジネスを設定すると、あなたは責任を負います。 この点自体は、変装した恩恵です。 それはあなたの選択の決定を選び、するために自由を与える。 それはまたあなたからの制限の障壁を離れて持ち上げる。

また、あなた自身の上司であることは、あなたがそれについて多くの騒ぎなしにあなた自身の戦略でビジネスを実行できることを意味します。 これはまたあなた自身の就業時間を選ぶために伸縮性を与えます。 また、あなたはまた、それが必要とされるときはいつでも家族の問題を楽しむ自由を持っています。

あなたのハードワークはあなたに支払う（あなたの上司ではない）：

自分のビジネスを始めることを守るための最大の不満は、彼らが行うハードワークが企業部門でやりがいを感じていないということです。 私は、給与が企業部門で固定されているので、ハードワークはやりがいを感じてはならないことに同意します。 誰もが彼らのハードワークの利点を楽しんでいます。

“ハードワークが報われる”というフレーズは、自分のビジネスカテゴリにも関連しているようです。 長期的には、ビジネスを所有することは、将来的には非常に成功するために高いスコープを持っています。

事実：

その時間の中で最も成功した企業の一つ、すなわちマイクロソフトは誰かのガレージからその旅を始めました。 したがって、改善のための範囲は常にあります。 あなたがしなければならないのは、それを試してみるだけです。

確保された仕事（誰も解雇しない）：

一時的であろうとなかろうと、企業部門の労働者はそのような仕事の保証を持っていません。 彼らは何らかの理由でいつでも解雇することができます。 理由は、パフォーマンスや不況の需要を作業することができます。

あなた自身のビジネスでは、あなた自身を雇う利点があります。 したがって、自分自身を発射するという考えは決して起こり得ません。 その結果、あなたのパンの源を失うことの恐れにもかかわらずあなたがほしい方法を働かせることの自由を楽しむ。

精神的な理由で安全で満足している：

あなたをより良く達成するためにプッシュする原動力は満足です。 あなたが常にしたいことをすることができるとき、あなたは満足しています。

例えば、あなたの情熱はあなた自身の美容院です。 毎日あなたは不本意に目を覚ます必要はありません。 代わりに、あなたのパーラーのためのあなたの情熱はあなたを駆動します。

その結果、あなたは常にあなたの仕事に熱心であることを確認します。 あなたの主な動機は、あなたのクライアントを感動させるだろう。 これはそれ自体があなたに平和を与え、あなたの報酬とみなすことができます。

すべての側面を体験する露出：

企業の労働者として、あなたはあまり露出を得ることはありません。 あなたは単に仕事の一部を経験します。 たとえば、あなたの仕事は、会社の製品のマーケティングを管理する場合は、マーケティングチームの下でのみ動作します。 しかし、あなた自身のビジネスを持っている場合は、あなたの仕事のすべての角度と直径を理解し、経験することができます。

たとえば、自分の美容院を持っている場合は、給与、会計、研修生の手数料、収入、利益などを調べる必要があります。 これらのことは、パーラーで助手として働く人にとっては重要ではありません。

支払いの問題はありません:

従業員として、あなたはあなたの成功した試みの少しの増分とともにあなたの年収を認識しています。 昇進を得なければ、あなたのサラリーは停滞している。 但し、ビジネスを所有するときビジネスをいかにによって働き、動かすか多くを得る潜在性を有する。 あなた自身の価格設定およびマーケティングの作戦を扱い、あなた自身の利益棒を置くかもしれない。 これは、ビジネスが実行されている限り、有利な収入を約束します。

あなた自身のビジネスを所有することの不利な点:

次に述べられるビジネス管理の少数の不利な点はある。

それは危険な作業です：

あなた自身のビジネスを設定するには、いくつかの課題があります。 これらの厳しい課題は、企業の仕事を守る人のための理由の一つです。

あなた自身のビジネスを始めることはあなたが失敗したビジネスのためにちょうど投資したすべてを失う危険と来る。

ビジネスが繁栄しなければ、それは起業家の肩に平らに落ちる。 その結果、人々は自分のビジネスを選ぶ前に様々な時間を考えます。

金融投資:

最初にビジネスを始める前に、あなたが行ったすべての計画の負荷を取ることができる資本を設定する必要があります。

従業員への仕事の領域から始めて、すべてを管理する必要があります。 したがって、資本を構築する必要があります。

これらの資本のための融資を取ることは、あなたのビジネスの開始が常に利益で始まるとは限らないので、危険なものとして外れるかもしれません。 バックアップ計画なしで財政的負担を管理するのは危険な作業です。

あなたは有利な収入を受け取ることができないかもしれません:

あなたのビジネスが即座にまたは継続的に繁栄することを保証するものではありません。 あなたは浮き沈みに直面するかもしれません。 しかし、この問題は、一貫性のない損失が数ヶ月連続したときに発生します。

このような時には、破産のような大きな問題が現れることがあります。 あなたにローンの負担を持っている場合はまた、問題はあなたの手の外に加速する可能性があります。 さらに、あなたは大きなトラブルに着陸する可能性があります。

仕事への自由-残業に変わります：

あなた自身のビジネスは、必要なときに休日を取る自由を与えます。 あなたは休暇を求めるためにあなたの上に誰も持っていません。 しかし、必要な時には、余分な賃金なしで余分な時間のために働く必要があります。 したがって、余分な作業を行い、それに応じてすべてを管理する必要があります。

金融債務：

企業は、その中に法律のビットなしで動作することはできません。 あなたがあなた自身のビジネスを始めるならば、あなたはあなた自身の資産を設定する必要があります。 ただし、他の研究所と共同作業する場合は、デフォルトで資産を共有する必要があります。

彼らがそれを信じると、あなたはある時点でエラーをしている彼らは訴訟を起こすかもしれません。 これらの事業上の義務は、会社の資本と利益にも影響を与える可能性があります。

これらはあなた自身のビジネスを持っていることの利点そして落とし穴である。 しかし、選択は、あなたが欠点の解決策を見つけることができますどれだけに応じて主観的です。

利点があなたの会社のためによく働き、不利な点がほとんど適当でなければ、あなた自身のビジネスをセットアップすることは賢いステップである。 今私達を企業の仕事すなわち企業の雇用の利点そして不利な点から点検するか、または団体のために働くことを許可しなさい。

企業求人のメリット:

エクスポージャーの柔軟性：

企業部門は多様性に満ちている。 様々なプロジェクトや無数のポストは、労働者に多くの機会を与えます。 ここでは、従業員は同じ部門内の異なる役割にさらされます。 また、企業は、連絡先を増やし、実務経験を習得するためにあなたを訓練するための最良のプラットフォームです。

在宅勤務による柔軟性：

以前の企業の仕事は、仕事のスケジュールや仕事の種類に関連して多くの制限がありました。 しかし、今、彼らは非常に発展しています。

従業員が自宅や他の近くの場所で十分に適した仕事をすることができるさまざまなポジションがあります。 これはそれに適用範囲が広いアプローチをする。

また、通常のオフィスの出席を必要とする位置は悩みの種ではありません。 新しいポリシーでは、従業員を支持して開発することは、労働者が企業の上司の下で働くことが容易になっています。 政策は、労働者のための健全な環境を維持します。

また、通常のオフィスの出席者はまた、社会的な取得し、より多くの連絡先を協力するのに役立ち、お互いを満たすために取得します。 それはまた労働者が皆の健康な競争の精神の促進によってよりよいのために努力するように励まします。

有益なポリシーとボーナスへのアクセス:

もちろん、あなたは企業の仕事であなたの上司ではありませんが、あなたはまだ支払われ、ハードと正直な仕事のた ここで給与は、しかし、定期的な増分またはブーストに直面していないかもしれません;固定額は、常に期日までに堆積されます. さらに、企業は労働者に様々な施設を提供しています。

ポリシーは会社の利益のために行われますが、必要な時に間接的に従業員に利益をもたらします（仕事の性質、すなわち在宅勤務の有無にかかわらず）。 また、従業員はまた、自分の仕事や会社の成功に応じてタイムリーなボーナスを与えられています。 いずれにしても、財政問題には問題はありません。

グループプロジェクトとチームの取り扱い：

グループプロジェクトは、通常、多数のスタッフと膨大なプロジェクトを持つ企業に割り当てられます。 これは前に来、リーダーシップの技術およびチームワークの能力を示す従業員の各自に機会を与える。 このプラットフォームは、プロモーションに向けた一歩としてオフに来るかもしれません。

プロモーションと認識は、二つの動機づけ要因です。 あなたが自分の上司であるとき、あなたはあなたのハードワークを賞賛するためにあなたの上に誰もいないので、ほめ感じることができません。 しかし、ここで上司からの褒め言葉は、あなたが元気になり、次のプロジェクトに取り組む準備ができていると感じさせます。

企業部門で労働者として働くことの利点や雇用の利点は非常に広大ですが、欠点はこのトピックについてのグリップを緩めていません。 彼らは人々の’自身のビジネス’の考えを守るには十分に比較的強いです。 私たちは最初の雇用の欠点を見てみましょう、あなたは最高のあなたに合ったものを後で決定することができます。

:

大企業は厳しい市場と地位を維持し、トップに到達するための継続的な闘争を持っています。 市場のより多くの競争によって、従業員からの家族の感じはずっと以来減少してしまった。 健康な競争の精神はもはや健康代りにでない;それはただ競争である。

誰もが努力し、プロモーションや認識の形でモチベーションを達成するためにレースで走っています。 したがって、このような態度は、会社内の汚い政治を引き起こします。 一部の人々は、他の人よりもうまく働こうとするだけでなく、他の人の進歩を台無しにしようとするほど健康な精神に欠けています。

雇用主はグループメンバー間の日常的な出来事を追跡できないため、ますます競争もシステムに影響を与えます。 彼または彼女は、従業員の間のささいな問題ではなく、焦点を当てる他の多くの大きなものを持っています。 したがって、雇用主は、昇進に値する候補者が誰であるかを知ることはできません。

個人認識が再び影響を受ける:

大企業や小規模企業は、両方の相互作用の等しい量に直面しています。 大企業では、スタッフは巨大であり、テーブルの反対側で聞くことはほとんど困難な作業になります。 あなたのアイデアは驚異を働かせるかもしれませんが、彼らはほとんど認められています。

その結果、比較的、アイデアを考えるのではなく、聞いてもらうのは大きな仕事です。 逆に、小規模企業では、非常に頻繁に聞かれますが、聞かれ、厳格なハードワークは、より多くの賃金を得るのに十分なほど難しいです。 予算が小さいため、夢の報酬や価値のある報酬を得ることはできません。

即時の意思決定は不可能です：

あなたはプロジェクトのための特別なアイデアを持っているかもしれません。 しかし、最初の企業では、決定の任意の種類を取る前に許可を取る必要があります。 この意思決定プロセスは、いくつかの権限、レビュー、コメント、リスクなどを必要とする広大なプロセスです。

アイデアが認識される頃には、アイデアはもはや効果的ではないように見えます（もちろん、いくつかの状況のため）。 これにより、市場でうまく投げられたとしても、アイデアを実装することが比較的困難になります。

結論:

今、あなたは両方のタイプ、すなわち仕事とビジネスについて少し洞察を持っているので、あなたは慎重にあなたに合ったものを決定する必要が 覚えておいて、あなたが決定したものに関係なく、一日の終わりに、あなたは両方の側面に直面しなければならないでしょう。

あなたは短所よりも多くの長所を提供する企業の仕事に着陸するのに十分な幸運かもしれませんし、あなたの運はあなた自身のビジネスでうまく しかし、任意の決定に無数の可能性があります; 選択はまだあなたの手にあります。