Redefinindo o Valor da Economia Da Inovação

a Inovação está em toda parte – que nos rodeia e desempenha um papel importante em muitas de nossas vidas, incluindo em nossos bolsos, em nosso trabalho e em nossas casas. A inovação é a força motriz que empurra nossa sociedade para o futuro, onde novas ideias estão se tornando cada vez mais um tema central para a prosperidade econômica.

redefinindo o valor

nos últimos anos, o termo “economia da inovação” vem ganhando força entre líderes empresariais e acadêmicos. É a crença de que as instituições e as mudanças tecnológicas são a principal força que impulsiona o crescimento econômico.Na economia baseada no conhecimento de hoje, estamos vendo como a economia da inovação está mudando o mundo. O Vale do Silício, o distrito industrial mais dinâmico do mundo, tornou-se um dos principais centros e ecossistemas de startups para inovação e desenvolvimento científico.Desde a sua criação na década de 1980, a engenhosidade dos empreendedores tem sido, sem dúvida, um fator crucial para mudar a forma como nos comunicamos, conduzimos negócios e a maneira como vivemos nossas vidas. Os produtos e serviços que estão sendo criados são um exemplo perfeito de nossa ideia contemporânea de progresso.

como vimos, interrupções estão ocorrendo dentro de uma variedade de indústrias. Dando uma breve olhada no passado, testemunhamos o sucesso surpreendente de empresas que buscaram uma nova ideia em vez de otimizar ou alterar, uma ideia já existente.

por exemplo, o Airbnb, a maior empresa de hospedagem, não possui nenhum hotel. A Uber, maior fornecedora de transporte de passageiros, não possui sua própria frota de veículos de táxi. Varejistas on-line como Amazon e Alibaba têm dominado o mercado on-line e estão constantemente ameaçando o fechamento de lojas físicas.Nos últimos anos, a inovação é considerada a nova força no capitalismo moderno. O termo economia da inovação encapsula a ideia de que são os empreendedores e suas novas ideias que desencadeiam a “destruição criativa”, que surgem novas oportunidades de emprego do futuro. Em outras palavras, o empreendedorismo, como um processo, resulta em produtos ou métodos existentes sendo substituídos por novos produtos / Métodos de produção.A economia da inovação baseia-se na capacidade criativa dos cidadãos de criar e implementar novas ideias, produtos e serviços, em vez da atribuição física a um produto específico.

a Valuer tem se esforçado continuamente para se conectar melhor à economia da inovação. Valuer é uma plataforma de IA baseada em dados que preenche a lacuna de inovação conectando empresas com startups que podem ajudá-las a promover sua inovação interna por meio de parcerias externas.

como a economia da inovação está mudando o mundo?

o mundo testemunhou uma mudança drástica que impactou o crescimento econômico. O ecossistema de tecnologia está em constante evolução e afeta uma ampla gama de indústrias.Como tal, precisamos repensar o capitalismo, o papel do setor público e privado e redefinir como medimos o valor em nossa sociedade.Mariana Mazzucuto, uma das principais estudiosos da economia, argumenta que as economias modernas recompensam atividades que extraem valor em vez de criá-lo.”

ela afirma que”os enormes lucros dessas empresas e seu domínio em seus respectivos mercados são justificados em termos do valor que criam”. Como resultado, as empresas farmacêuticas justificaram custos extraordinários de preços associados a certos medicamentos com base em sua noção de preço baseado em valor.

esta estratégia de preços conduzida dentro da indústria farmacêutica recebeu forte reação da sociedade, onde os preços de medicamentos potencialmente salva-vidas são comercializados a um preço que não é acessível para a maioria da população.Sociedades inteiras estão agora mudando de foco. A desigualdade de renda é um assunto que vem ganhando impulso onde o novo objetivo comum é aumentar a qualidade de vida para todos. Isso só é possível expandindo a riqueza desenvolvendo novos modelos de negócios, produtos e serviços e formas de produção.

as empresas agora estão investindo e levando à inovação por meio de aquisições e fusões. Algumas empresas maiores usaram isso como uma decisão estratégica, em vez de investir por conta própria – principalmente pelo Prêmio de margem. Este prêmio de inovação é a solução de ouro que impulsiona o crescimento econômico.

por que perder tempo e esforço tentando encontrar sua própria solução se já existe lá fora?

redefinindo o crescimento econômico e a prosperidade

do ponto de vista da economia da inovação, as medições do produto interno (PIB) de crescimento foram quantificadas anteriormente a partir de aplicações e ativos tangíveis.

hoje, uma porcentagem significativa do crescimento do PIB foi atribuída ao valor da inovação e às novas ideias. Isso pode assumir a forma de patentes, direitos autorais e direitos de propriedade intelectual.Um exemplo em que o peso de uma ideia pode influenciar o crescimento econômico são as especulações de mercado de uma ideia ou invenção futura ou recém-lançada.Isso cria novos desafios para as empresas entregarem produtos inovadores aos seus clientes em uma base contínua para manter a satisfação do cliente. Isso pode ser especialmente difícil para uma única empresa produzir constantemente produtos inovadores dentro de um curto período de tempo e proporcionar um retorno lucrativo do investimento.

em relação à economia da inovação, trata-se de como o valor é determinado pela capacidade de gerar novas ideias que podem ser transformadas em novos produtos, serviços e modelos de negócios para impulsionar a inovação.

desafios da inovação nas organizações

infelizmente, algumas empresas sofreram com os impactos das mudanças na economia e mudanças nas preferências do mercado. Isso pode ser o resultado do fracasso das empresas em abraçar a economia da inovação dentro da estratégia de sua empresa.A transformação Digital está se tornando cada vez mais uma alta prioridade para as empresas se adaptarem às mudanças nas condições do mercado. No entanto, há uma infinidade de razões pelas quais as empresas continuam a falhar mesmo depois de tentar introduzir soluções digitais.

no Livro de Andrew Hargadon intitulado “inovação sustentável”, ele apresenta três obstáculos importantes que atuam como uma barreira para empresas e executivos de estabelecer novas estratégias ousadas:

1. Hesitante em agir diante de incertezas – a maioria das empresas evita agir diante de incertezas. Eles tendem a esperar para contornar essas incertezas apenas para descobrir mais tarde que outra pessoa capitalizou uma solução inovadora

2. Copiando o que outras empresas estão fazendo – “buscando segurança no rebanho”. No passado, testemunhamos muitas empresas tentando criar uma fachada ou golpe publicitário incorporando tendências atuais, mas não mudando suas principais práticas de negócios

3. Falta de visão distinta levando a produtos concorrentes-empresas que desenvolvem novos produtos para satisfazer as demandas dos clientes que buscam soluções inovadoras e sustentáveis, mas acabam entrando em conflito com seus próprios produtos existentes. Isso cria confusão e um fardo em toda a cadeia de suprimentos e visão corporativa

esses três obstáculos destacam algumas das barreiras envolvidas em empresas e executivos que buscam soluções e estratégias inovadoras.

ao adotar uma abordagem unidirecional para incluir a inovação na estratégia, como mudar para a digitalização, por si só, é insuficiente poder abraçar a economia da inovação com sucesso.Portanto, é imperativo repensar a estrutura organizacional dentro de uma empresa em todos os níveis para poder buscar a inovação de forma eficaz e como prioridade.

Repensar a forma Como a Inovação é Propício dentro de uma Empresa

Dadas as recentes mudanças que estão acontecendo no mercado global, muitos líderes de negócios e executivos estão reconhecendo a sua empresa precisa para abraçar a economia da inovação – para ver as condições de mudança de mercado, identificação de ameaças e oportunidades, e para desenvolver novas estratégias em resposta.

não existe uma solução rápida e fácil para se preparar adequadamente para o que esperar no futuro. Muitas empresas de vários setores sentirão os efeitos da inovação pelo menos até certo ponto.Essas mudanças no mercado podem ser o resultado de influências indiretas, como mudanças nas preferências do mercado, tecnologias recém-lançadas, políticas regulatórias e outras forças do mercado.

as empresas devem ser capazes de se adaptar a essas circunstâncias em mudança. Por empresas com uma estrutura organizacional capaz de responder a essas forças de mercado, como um fluxo de trabalho digital, elas serão capazes de responder adequadamente a oportunidades e ameaças por meio da inovação.

como economista e capitalista de risco, Willian H. Janeway, argumenta, “Um dos maiores desafios para a inovação é reconhecer a convergência de tecnologias, tendências de mercado, regulamentares e de mudanças ocorrendo, em conectar e desenvolver essas ideias em funcionamento inovações, e entregando-os para o mercado na hora certa e no direito de escala”.

ninguém está a salvo do ataque contínuo de mudanças nas preferências do mercado em todos os setores. Poucos líderes e empresas estão preparados para fazer os investimentos estratégicos necessários para responder a essas ameaças.Ao abraçar a economia da inovação, a estrutura organizacional e o processo de pensamento de uma empresa estarão mais bem preparados para esses desafios que inevitavelmente surgirão.

Valuer e a economia da inovação

acreditamos firmemente nos potenciais desafios colocados pela disrupção em todos os mercados. Nossa visão é abraçar a economia da inovação para ajudar as empresas a se conectarem e impulsionarem seu sucesso com a inovação. A valuer’S fornece às empresas as ferramentas e recursos para aproveitar a economia da inovação.A Valuer capacita as empresas a repensar completamente como a estratégia de inovação é conduzida desde o início. Acreditamos na importância de como várias instituições de pesquisa, governo e sociedade como um todo desempenham um papel crítico no crescimento econômico. Isso contrasta fortemente com indivíduos e empresas que conduzem negócios dentro de um vácuo.Valuer fornece uma solução de fluxo de trabalho fácil de implementar para funcionários em todos os níveis dentro de uma empresa para avaliar soluções potenciais para avançar com sucesso sua missão e objetivos.Ao fornecer uma solução de fluxo de trabalho para que as empresas identifiquem facilmente novos modelos de negócios, tecnologia e ideias, a Valuer redefine como a comunicação é conduzida – incentivando a colaboração entre as equipes, formando novas parcerias para impulsionar o crescimento futuro e contornar desafios disruptivos.Em outras palavras, estamos capacitando as empresas a promover a inovação como uma campanha de base. Em vez de confiar em soluções que não são iniciadas dentro da empresa, ou talvez contando com métodos demorados de pesquisa de inovação, a Valuer fornece dados em tempo real para as empresas tomarem decisões rápidas e informadas com base nos dados e tendências mais recentes.

aqui na Valuer, acreditamos que a atual transição para a economia da inovação terá um grande impacto no futuro e no sucesso de qualquer empresa.

compartilhamos a mesma visão e paixão que muitas empresas também buscam. Seja se concentrando em melhorar a vida de todos em todo o mundo ou ajudando as empresas a alcançar seus compromissos de objetivos de Desenvolvimento Sustentável.

Valuer fornece uma ponte conectando essas novas idéias e para ajudar a trazê-los à fruição.

redefinindo a tomada de decisão corporativa

Valuer está redefinindo como nos comunicamos.Estamos nos conectando com a economia da inovação, a fim de fornecer uma estratégia para as empresas incorporarem a inovação em suas tarefas diárias.

é imperativo que as empresas tenham uma estrutura organizacional que incorpore a inovação como parte de sua cultura de trabalho.

especificamente, vemos o valor de estar conectado dentro de uma empresa onde o impulso para a inovação é compartilhado entre os funcionários da empresa.

trata-se de permitir que as organizações envolvam e unam todos os membros da equipe para fazer parte da agenda de inovação, em vez de deixar a tomada de decisão para apenas um pequeno grupo de indivíduos, entidades terceirizadas ou baseadas em relacionamentos.Katherine Redeka, diretora executiva do Rapid Learning Cycles Institute, destaca os componentes importantes necessários para a equipe de qualquer empresa, a fim de criar “pull” para acelerar ideias inovadoras para o mercado.Ela argumenta usando o termo “inovação de alta velocidade”, um conceito para repensar a estrutura organizacional das empresas para ajudar a entregar produtos de sucesso ao mercado mais rapidamente antes que seja tarde demais. É essa noção de velocidade que é especialmente importante quando se trata de empresas serem capazes de inovar de forma eficaz.

o tempo é essencial – cabe às empresas criar soluções e implementá-las o mais rápido possível para que as estratégias de inovação sejam bem-sucedidas.

pilares da economia da inovação

as empresas estão constantemente se adaptando às novas realidades econômicas, o que se expressa em seu desejo de abraçar soluções inovadoras. No entanto, a eficácia de tais mudanças pode ser prejudicada pelo nível macro e micro de inovação.

do ponto de vista macro, grande parte da atenção tem sido focada na política de inovação doméstica e nas realidades econômicas modernas. Para que os países ajudem as empresas a aumentar o nível de inovação, é necessário que as instituições governamentais criem um ambiente favorável para elas.

Este pode assumir a forma de a presença de um sistema que combina a educação, a ciência e a tecnologia e negócios, a facilidade de que o conhecimento é comunicado, permitindo maior investimento estrangeiro e de desenvolvimento de negócios, e para um ambiente que permite a criação de novas ideias que podem ser compartilhados por toda a empresa e a comunidade acadêmica.De uma perspectiva micro, a maneira como as empresas conduzem seus negócios para abraçar plenamente a inovação deve ser feita é uma maneira que permita que os funcionários em todos os níveis se envolvam no processo de inovação que inclui incubação, verificação, prototipagem e teste de novas ideias.

também é importante implementar essa estratégia para que os líderes da empresa e as equipes de inovação dedicadas façam parte da colaboração e não se ressentam da contribuição de seus próprios pares.Assumir riscos e desenvolver uma tolerância ao fracasso também é um obstáculo importante que se relaciona com os desafios da inovação dentro de uma empresa, como discutido anteriormente.Baba Shiv, um estudioso líder em neuroeconomia na Universidade de Stanford, enfatiza a importância das empresas mudarem de uma mentalidade do tipo 1, com medo de cometer erros, para uma mentalidade do tipo 2, o medo de perder oportunidades.

é compreensível o motivo pelo qual as empresas hesitam em tomar decisões que podem acabar sendo um fracasso total. Dito isto, a principal lição é tomar decisões de risco de forma rápida e barata possível e aprender com seus erros ao longo do caminho.Por último, é importante que as organizações se mantenham informadas e antecipem quaisquer ameaças que possam surgir no futuro. Isso pode assumir a forma de novas inovações, concorrentes, mudanças regulatórias e outras pressões externas.Grande parte da discussão em relação à inovação é ver o que as organizações podem fazer para melhorar, mas é igualmente importante estar sempre à procura de forças externas e novas ideias que ameacem o futuro de uma empresa.

Onde o Avaliador Pode Ajudar a

Avaliador fornece às empresas uma vantagem competitiva para identificar facilmente relevantes produtos e serviços que agreguem valor aos seus actuais ou futuros produtos para seus clientes em tempo real.Especificamente, fornecemos à sua empresa um aspecto orientado a dados para a tomada de decisão da sua equipe usando dados concretos. Além disso, usamos processos orientados por dados para navegar na infinidade de oportunidades para as empresas se manterem conectadas ao seu cenário de tecnologia do setor para ajudar a manter seu posicionamento no mercado competitivo.

integrando uma solução de fluxo de trabalho em empresas que podem ser acessadas virtualmente em qualquer lugar, permite que pessoas e organizações se unam e compartilhem uma visão comum que impulsionará o crescimento futuro.Aqui na Valuer, consideramos a economia da inovação como um tema central para o sucesso futuro das empresas.Em um mercado tão competitivo e em constante evolução, a Valuer considera a economia da inovação uma força motriz crítica para a prosperidade econômica-não apenas dentro de empresas individuais, mas também em escala global.Atualmente, estamos testemunhando uma transição histórica para longe da teoria neoclássica dominante da economia, que vê a acumulação de capital como o principal motor do desenvolvimento econômico.Agora, novas ideias inovadoras estão constantemente interrompendo o mercado, e cabe às empresas estarem adequadamente preparadas para capitalizar oportunidades importantes e contornar as muitas ameaças que as aguardam.