Hvordan kan Jobvite hjælpe din virksomhed?
Jobvite Hire giver dig et øjebliksbillede af hele din rekrutteringsproces, hvilket gør det nemt at se på og et øjeblik at handle. Alle aspekter af rekruttering kan styres fra din computer, så du ikke behøver at tage tid væk fra dine andre jobbehov for at styre ansættelse – og tidsfølsomme opgaver kan styres, mens du er på farten. Dine medarbejderkandidater drager også fordel af denne intuitive platform, der gør det let at anvende og kan hjælpe med at forbedre medarbejdertilfredsheden fra starten.
Jobvite Hire gør jobopslag lettere end nogensinde
Jobvite Hire sender automatisk oplysninger om nyligt indtastede jobåbninger til Indeed, Glassdoor og hundredvis af andre, hvilket sparer rekrutterere, HR-fagfolk og ansættelsesledere tid. Social integration gør det nemt for medarbejdere og ledere at dele ansættelsesbehov på tværs af sociale platforme med et par klik. Disse muligheder gør det hurtigt og effektivt at få ordet om åbninger til et stort antal kandidater, men de hjælper dig også med strategisk at placere dine jobannoncer på steder, hvor dit toptalent er mere tilbøjelige til at se dem.
Startside Dashboard gør din dag handlingsbar
det kan være svært at holde et højt niveau billede af alt, hvad der skal ske i din dag. Startsidens Dashboard sætter alle dine nøglemålinger på et letlæseligt sted. Med rollebaserede kontroller kan alle i dit team se de rekrutteringsopgaver, der er specifikke for dem, fra deres kandidatpipeline ved rekvisition, kommende samtaler eller afventende rekvisitionsgodkendelser.
Smart Scheduler hjælper dig med at administrere samtaler
planlægning af samtaler kan være et mareridt mellem at koordinere medarbejdernes kalendere, finde åbne konferencelokaler, alt sammen med at minimere eventuelle hikke med din kandidat. Smart Scheduler gør det nemt ved at integrere med Outlook og Google Kalender. Se alles kalender på et øjeblik, tilpasse deres ordre og samtale tid, og nemt opdatere alt, hvis du har brug for at.
rapportering hjælper med løbende evaluering
rapportering er ikke længere en nice-to-have i rekruttering. Du skal have adgang til enkle og tilpassede rapporter for at hjælpe dig med at optimere din ansættelse. Mål dine nøgletal for ydeevne gennem templerede rapporter som Time-to-Hire, flaskehals og EEO og OFCCP. Tilpassede rapporter giver dig mulighed for at skræddersy dine data og bore ned, så de passer til din organisations behov.
