contextul hărțuirii sexuale
chiar și cel mai bun avocat de hărțuire sexuală din New York nu poate garanta un premiu mare sau o soluționare din cererea dvs.: un avocat mare are încă nevoie de material pentru a lucra cu. În epoca modernă de astăzi, nu există nici o lipsă de metode pentru a aduna dovezi pentru a dovedi hărțuirea sexuală la locul de muncă sau de agresiune sexuală cerere. Dacă sunteți hărțuit sau ați fost agresat la locul de muncă, puteți fi sigur că atunci când amenințați că veți da în judecată pentru daune, veți fi întâmpinat cu o rezistență acerbă din partea angajatorului. Vor face tot ce pot pentru a preveni depunerea procesului public, deoarece cu siguranță îi va stânjeni și, eventual, le va afecta afacerea; deci, pentru a descuraja procesul, vor aduce presiuni grele pentru a vă convinge că veți fi pictat ca un nebun și/sau un mincinos. La urma urmei, este doar cuvântul tău împotriva unei companii mari, cu o reputație publică mare și resurse nesfârșite. Deci, înainte de a face o astfel de afirmație, trebuie să faceți tot ce puteți pentru a o susține – înainte ca compania să afle de acuzațiile dvs. și să încerce să o acopere. Un înregistrator mic, digital, de dimensiunea unui stilou, poate fi achiziționat pentru mai puțin de 50 USD și poate fi strecurat în buzunar. Dacă sunteți hărțuit sexual la locul de muncă, obținerea dovezii hărțuirii verbale pe un înregistrator poate fi crucială pentru cererea dvs. de hărțuire sexuală. E – mailurile abuzive, textele și mesajele private de pe rețelele de socializare sunt de obicei mai greu de securizat, deoarece probabil agresorul este suficient de inteligent pentru a nu pune o astfel de hărțuire ilegală în scris-dar cu siguranță s-a întâmplat înainte. În plus, înțelegeți că tot ceea ce scrieți înapoi abuzatorului dvs. va fi exploatat de avocații săi într-un efort de a vă discredita cererea; deci fii atent. Doar în ultimele câteva luni, biroul nostru a soluționat două cazuri de hărțuire sexuală împotriva companiilor mari pentru o medie de așezări la mijlocul a șase cifre.
apărare penală Context
standardul probei pentru dovedirea unui caz de agresiune sexuală penală este mult mai mare decât într-un caz civil: de la o preponderență a standardului de probă (51%) la dincolo de orice îndoială rezonabilă. Așadar, procurorii au o luptă dură în mâinile lor atunci când acuză un inculpat atunci când dovezile constau exclusiv din cuvântul victimei și poate unele dovezi fizice coroborate. Deoarece abraziunile vaginului pot fi explicate ca urmare a sexului dur, consensual, procurorul nu are adesea un caz ironclad împotriva inculpatului. Am apărat zeci de cazuri de agresiune sexuală și viol în New York cu un succes extraordinar, mulți dintre clienții mei nici măcar nu au fost acuzați în cele din urmă. Atunci când apărarea unui astfel de caz, documentarea dovada unui acuzator minciuna despre cererea se va încheia un caz înainte de a începe chiar. Având în vedere potențialul dezastru al unei acuzații publice și al unui proces, este extrem de important să încheiem cât mai curând posibil o anchetă privind infracțiunile sexuale.
după ce a fost acuzat de o agresiune sexuală care a dus la acuzații disciplinare penale sau școlare, de multe ori acuzatul va fi contactat în continuare de presupusa victimă. Înainte de a face ceva, un top sex crime apărare avocat trebuie să fie angajat care vă va ghida în colectarea de dovezi utile pentru apărarea cazul dumneavoastră. O veritabilă multitudine de dovezi care ar putea distruge cazul împotriva dvs. pot fi obținute: înregistrări, texte, postări și mesaje pe rețelele sociale, precum și informații despre acuzațiile anterioare ale acuzatorului împotriva altora. Chiar și istoria psihologică a acuzatorului poate fi foarte valoroasă pentru a convinge un procuror să nu acuze, să renunțe la caz sau să ofere un acord de pledoarie foarte favorabil. În concluzie, munca grea pe care o depuneți într-o anchetă poate fi diferența dintre decenii de închisoare și renunțarea la acuzații: este la fel de simplu. Suna New York Sex crime avocati la birourile de avocatura Jeffrey Lichtman la (212) 581-1001 pentru a discuta cazul dumneavoastră astăzi.
