Kerry Harrison forteller oss om hennes fantastiske karriereutvikling fra å bli Med Nuffield Health som en nylig kvalifisert sykepleier i Vår North Staffordshire Hospital.
jeg ble først utsatt For Nuffield Hospital i 2004 Som Student Sykepleier jobber der på plassering. Kirurgi var alltid min preferanse for å spesialisere seg i og ble positivt overrasket og beæret over at Jeg ble tilbudt Nuffield som studentplassering, og jeg var forbauset over den enorme mengden forskjellige kirurgiske spesialiteter Nuffield hadde å tilby. Som student med friske øyne og opptatt av å absorbere så mye informasjon som mulig var det så forfriskende å være en del av dette etablissementet, i et innbydende, avslappet og vennlig miljø, som for meg bidro til min læring.
jeg kvalifiserte meg i 2006 og begynte min karriere Med Nuffield På Banken som En Nyutdannet Sykepleier, som på tidspunktet for kvalifisering både lokalt og nasjonalt var det jobb kutt i den uavhengige og NHS sektor. Jeg jobbet i et år som bank sykepleier og jobbet også full tid på sykehjem med pasienter MED MS og Hodeskader. I 2007 ble jeg tilbudt en mulighet til å lede en ny rolle som en «theatre runner», det var mine første skritt inn I Nuffield og var en mulighet jeg ikke skulle nekte. Jobben ble slått sammen mellom teatre og pasientavdelingen, og besto av meg, innrømmet pasienter til avdelingen, tok pasienter til teater og tok dem tilbake til avdelingen etter operasjonen. Det var et nytt venture, og det fungerte bra. Det lindret presset fra avdelingen fra personalet blitt tatt bort Fra Pasientomsorgen og forhindret Forsinkelser hos pasienter som var i utvinning. Denne jobben rollen var en fantastisk mulighet til å være involvert i alle aspekter av «pasienter Reise» og det forbedret mine kommunikasjonsevner og arbeidsforhold mellom avdelinger.
i 2008 aksepterte jeg en menighetsbasert rolle Som Stabssykepleier, da dette var det jeg hadde kvalifisert som sykepleier til å gjøre. Jeg savnet hendene mine på sykepleie og var opptatt av å bli etablert i Min Sykepleierrolle, ved hjelp av min underbyggede kunnskap jeg hadde fått gjennom studentsykepleierårene mine. Jeg ble multi-dyktig og kunnskapsrik i alle aspekter av kirurgi og hadde privilegiet og muligheten til å forbedre mine kliniske, kirurgiske og lederegenskaper innen Nuffield. Det var Som En Stab Sykepleier, jeg var i stand til å gjøre det jeg ble trent til å gjøre og ta vare på pasienter. Jeg er ekstremt lidenskapelig om å komme tilbake til grunnleggende og sikre pasientsentrert omsorg er i forkant, Det jeg liker Om Nuffield at vi kan tilbringe tid med pasienten og gi god kvalitet helhetlig omsorg.
Det var Som En Staff Nurse jeg da ble etablert Som En Senior medlem av teamet og tok på seg en mentorrolle Av Sykepleierstudenter, junior ansatte, ODP, Fysioterapi og arbeidserfaring studenter. Som mentor liker jeg utfordringen å få det beste ut av en persons evne og å gi dem min største oppmerksomhet gjennom pleie og anerkjennelse og eksponering for å trives i omsorgsyrket. Jeg ble Da Utdanningslinken For Nuffield Hospital og Keele University og har siden tatt rollen Som Revalidation Champion, HCA Champion og Bariatric Link Nurse.
i 2015 ble jeg forfremmet Til Junior Søster på pasientavdelingen, denne rollen har vært utfordrende, men givende, og siden jeg tok en lederrolle, er jeg i stand til å støtte og veilede juniorpersonalet og personalet daglig, slik at personalet føler seg verdsatt og fullt støttet for å gjøre det mulig for dem å levere høye standarder for omsorg, samt administrere logistikken til avdelingen effektivt. Alle mine ferdigheter oppnådd gjennom de siste 10 årene blir utnyttet og nye ferdigheter utvikles, jeg har fått stor kunnskap og erfaring På Nuffield og fortsetter å gjøre det.
Det er en generell antagelse At Nuffield er Et» Mickey Mouse » Sykehus! og alt vi gjør er plastikkirurgi, mange mennesker vet ikke hva Nuffield Group tilbyr og hvilke tjenester vi tilbyr. På å snakke Med Sykepleiere på Andre Sykehus antar de at På Nuffield vil du raskt bli dyktige som utøvere. Hvor feil de er, På Nuffield er vi utstyrt og trent til å håndtere eventuelle nødsituasjoner og er frontlinjen for å gjøre det. Utdanning og opplæring er i forkant av Nuffield og gir deg ikke muligheten til å bli dyktige, du oppfordres til å fortsette din utdanning for å være det beste du kan.
jeg liker alle aspekter av jobben min, og det gir meg en positiv balanse i arbeidslivet. Det har den familien ethos der vi støtter hverandre, det er en avslappet varm vennlig miljø som for meg viktig i et travelt miljø som det genererer Glade Ansatte = Lykkeligere Pasienter! Det som gir det ekstra ekstra er Det Gratis Treningsstudioet som jeg bruker med familien min, helsevesenet og Pensjonsordningen og mange flere.
Mitt Råd til sykepleiere som er nyutdannede eller kvalifiserte, hvis du vil kunne gå hjem om natten og vite at du har gjort det beste for pasienten din, og vet at pasientene dine har blitt lyttet til, anerkjent og gitt 100% omsorg i et miljø som er varmt og vennlig og tilbyr fantastiske læringsmuligheter og erfaring i Alle aspekter av kirurgi, så vurder Nuffield Hospital. Ti år har jeg vært en del av gruppen, og for meg er reisen fortsatt like spennende og givende som min første dag som studentsykepleier.
